{"id":1081,"date":"2025-03-25T10:48:22","date_gmt":"2025-03-25T10:48:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi"},"modified":"2025-03-25T10:59:46","modified_gmt":"2025-03-25T10:59:46","slug":"l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi","status":"publish","type":"page","link":"","title":{"rendered":"L’Oréal T\u00fcrkiye’den 50 Ya\u015f ve \u00dcst\u00fc Kad\u0131nlara Teknoloji Deste\u011fi"},"content":{"rendered":"L’Oréal T\u00fcrkiye, 50 ya\u015f ve \u00fcst\u00fc kad\u0131nlar\u0131n teknoloji yolculuklar\u0131na destek oluyor. SistersLab - Bilim ve Teknolojide Kad\u0131n Derne\u011fi i\u015f birli\u011fiyle hayata ge\u00e7irilen "L'Oréal T\u00fcrkiye 50+ Tekno Kad\u0131n Guru Program\u0131" kapsam\u0131nda 50 ya\u015f ve \u00fczeri 1.200 kad\u0131n, yapay zeka ve dijital becerilerini g\u00fc\u00e7lendirme e\u011fitimleri alacak.   

 G\u00fczellik markas\u0131 L’Oréal T\u00fcrkiye,  kapsay\u0131c\u0131l\u0131k yakla\u015f\u0131m\u0131yla 50 ve \u00fczeri ya\u015f grubu kad\u0131nlar\u0131 oda\u011f\u0131na alan bir projeye imza at\u0131yor. Marka, “L'Oréal T\u00fcrkiye 50+ Tekno Kad\u0131n Guru Program\u0131”  ile 1.200 kad\u0131n a dijital becerilerini geli\u015ftirme, yapay zeka uygulamalar\u0131n\u0131 kullanma ve \u00e7al\u0131\u015fma hayatlar\u0131nda etkin roller \u00fcstlenmelerini destekleyecek \u00fccretsiz \u00e7evrimi\u00e7i e\u011fitim program\u0131 sunuyor. Program kapsam\u0131nda kad\u0131nlar, i\u015f ve \u00f6zel hayatlar\u0131nda kullanabilecekleri yapay zeka uygulamalar\u0131ndan, i\u015flerini sosyal medyada g\u00f6r\u00fcn\u00fcr k\u0131labilecek etkili i\u00e7erik \u00fcretme stratejilerine, finansal okuryazarl\u0131ktan, teknolojiyi hayatlar\u0131na katarken dijital d\u00fcnyada nas\u0131l g\u00fcvende olabileceklerine kadar \u00e7ok farkl\u0131 ba\u015fl\u0131klarda e\u011fitimler alacaklar.  

 Kad\u0131nlar\u0131n dijital becerilerinin geli\u015ftirilmesi hedefleniyor    

Kad\u0131nlar\u0131n bilim ve teknoloji alanlar\u0131nda g\u00fc\u00e7lenmesini destekleyen SistersLab - Bilim ve Teknolojide Kad\u0131n Derne\u011fi  ile hayata ge\u00e7irilen ve 4 ay s\u00fcrecek olan programa T\u00fcrkiye’nin d\u00f6rt bir yan\u0131ndan 50 ya\u015f ve \u00fczeri kad\u0131nlar  online olarak kat\u0131labilecek. Program, ya\u015f alan kad\u0131n i\u015f g\u00fcc\u00fcn\u00fcn teknolojik geli\u015fmelere uyum sa\u011flamas\u0131n\u0131 ve i\u015f hayat\u0131na kat\u0131l\u0131mlar\u0131n\u0131 g\u00fc\u00e7lendirmeyi hedeflerken, L’Oréal T\u00fcrkiye’de kad\u0131nlar\u0131n yapay zeka ve dijital i\u00e7erik \u00fcretim e\u011fitimlerini \u00fcstlenerek Tekno-G\u00fczellik yakla\u015f\u0131m\u0131yla programa destek olacak. K\u0131rsal ve afet b\u00f6lgelerinde ya\u015fayan kad\u0131nlar\u0131n ba\u015fvurular\u0131n\u0131n \u00f6nceliklendirilece\u011fi programda, kad\u0131nlar\u0131n teknolojiye uyum sa\u011flayarak i\u015ften kopmamalar\u0131 ve daha g\u00fc\u00e7l\u00fc bir gelecek in\u015fa etmeleri hedefleniyor. Kooperatiflerde, kamuda ve \u00f6zel sekt\u00f6rde \u00e7al\u0131\u015fan kad\u0131nlar\u0131n yan\u0131 s\u0131ra ev i\u00e7inde gelir getirici faaliyetlerde bulunan kad\u0131nlara da yol g\u00f6sterici olmay\u0131 ama\u00e7layan “L’Oréal T\u00fcrkiye 50+ Tekno Kad\u0131n Guru Program\u0131” sonunda, kat\u0131l\u0131mc\u0131lar kat\u0131l\u0131m belgesi almaya hak kazanacak. L’Oréal T\u00fcrkiye, g\u00fcn\u00fcm\u00fczde teknoloji e\u011fitimlerinin b\u00fcy\u00fck bir \u00e7o\u011funlu\u011funun gen\u00e7lere y\u00f6nelik haz\u0131rlanmas\u0131na kar\u015f\u0131 bu program ile 50+ kad\u0131nlar\u0131n dijital becerilerini geli\u015ftirerek yapay zekâ ve dijital ara\u00e7lar\u0131 g\u00fcnl\u00fck ve i\u015f hayatlar\u0131na entegre etmelerini hedefliyor.  

 L’Oréal T\u00fcrkiye, bir g\u00fczellik \u015firketi olarak, g\u00fczelli\u011fi sorumlu, kapsay\u0131c\u0131 ve s\u00fcrd\u00fcr\u00fclebilir bir hale getirmeyi hedefliyor. Marka, bu bak\u0131\u015f a\u00e7\u0131s\u0131yla, 50 ya\u015f \u00fcst\u00fc kad\u0131nlar\u0131n i\u015f hayat\u0131nda g\u00fc\u00e7lenmeleri ve dijitalle\u015fme ile kendi yollar\u0131n\u0131 \u00e7izmeleri i\u00e7in destek sa\u011fl\u0131yor. “Teknoloji d\u00fcnyas\u0131nda kad\u0131nlar\u0131n daha g\u00f6r\u00fcn\u00fcr olmas\u0131n\u0131 sa\u011fl\u0131yoruz”   


L’Oréal T\u00fcrkiye \u00dclke Genel M\u00fcd\u00fcr\u00fc Sinem Sand\u0131k\u00e7\u0131 G\u00f6k\u00e7en,  program ile ilgili yapt\u0131\u011f\u0131 a\u00e7\u0131klamada, L’Oréal T\u00fcrkiye olarak, kad\u0131nlar\u0131n her ya\u015fta parlayan g\u00fcc\u00fcne ve \u0131\u015f\u0131\u011f\u0131na inand\u0131klar\u0131n\u0131 ifade etti. Kad\u0131nlara destek sa\u011flayacak birbirinden farkl\u0131 program ve projelere imza att\u0131klar\u0131n\u0131 belirten Sand\u0131k\u00e7\u0131 G\u00f6k\u00e7en, tek i\u015fi g\u00fczellik olan bir teknoloji \u015firketi olarak sekt\u00f6rde teknoloji ve inovasyonun yayg\u0131nla\u015fmas\u0131n\u0131 destekleyecek ad\u0131mlar att\u0131klar\u0131n\u0131 dile getirdi. Ya\u015f alan kad\u0131nlar\u0131n teknolojiyle g\u00fc\u00e7lenmesini ve dijitalle\u015fmenin sundu\u011fu f\u0131rsatlara eri\u015fmelerini desteklediklerini belirten Sand\u0131k\u00e7\u0131 G\u00f6k\u00e7en s\u00f6zlerine \u015fu \u015fekilde devam etti:  

 “Teknoloji; art\u0131k yaln\u0131zca gen\u00e7 ku\u015faklara hitap eden bir alan de\u011fil, aksine her ya\u015fta \u00f6\u011frenmenin ve \u00fcretmenin kap\u0131lar\u0131n\u0131 aralayan bir olgu. Ancak biliyoruz ki, teknoloji ve STEM alanlar\u0131nda kad\u0131n temsili hâlâ yetersiz. Kad\u0131nlar\u0131n bu alanlardaki g\u00f6r\u00fcn\u00fcrl\u00fc\u011f\u00fcn\u00fc art\u0131rmak, yaln\u0131zca bir f\u0131rsat meselesi de\u011fil; ayn\u0131 zamanda cinsiyet e\u015fitli\u011fi i\u00e7in verdi\u011fimiz m\u00fccadelenin de bir par\u00e7as\u0131. Bu program, yaln\u0131zca dijital beceriler kazand\u0131rmakla kalm\u0131yor, ayn\u0131 zamanda teknoloji d\u00fcnyas\u0131nda kad\u0131nlar\u0131n \u00f6zellikle de ya\u015f alan kad\u0131nlar\u0131n daha g\u00f6r\u00fcn\u00fcr olmas\u0131na katk\u0131 sa\u011fl\u0131yor. Kad\u0131nlar her ya\u015fta \u00fcretmeye, \u00f6\u011frenmeye ve ilham vermeye devam ediyor. Biz de L’Oréal T\u00fcrkiye olarak, 50+ Tekno Kad\u0131n Guru Program\u0131m\u0131z ile 50 ya\u015f ve \u00fczeri kad\u0131nlar\u0131n teknolojiyi benimseyerek hayatlar\u0131nda daha g\u00fc\u00e7l\u00fc bir yer edinmeleri ve kendi yollar\u0131n\u0131 \u00e7izmeleri i\u00e7in buraday\u0131z. Kad\u0131nlar\u0131n teknoloji alan\u0131nda daha g\u00f6r\u00fcn\u00fcr olmas\u0131, yaln\u0131zca bug\u00fcnlerini de\u011fil, yar\u0131nlar\u0131n\u0131 da \u015fekillendirecek. T\u00fcrkiye’nin d\u00f6rt bir yan\u0131ndaki kad\u0131nlar\u0131 kapsayan bu projeyle, onlar\u0131n her ya\u015fta — \u00f6zellikle de yar\u0131m as\u0131rl\u0131k potansiyellerini ke\u015ffederek — gelece\u011fi in\u015fa etmeleri i\u00e7in teknolojiyle yanlar\u0131nda olmaktan b\u00fcy\u00fck mutluluk duyuyoruz.”   

50 ya\u015f ve \u00fczeri kad\u0131nlar, g\u00fczelli\u011fin bir b\u00fct\u00fcn oldu\u011funu d\u00fc\u015f\u00fcn\u00fcyor   

 Modern d\u00fcnyada 50 ya\u015f ve \u00fczeri kad\u0131nlar, i\u015f hayat\u0131ndaki etkinliklerini s\u00fcrd\u00fcr\u00fcrken, bak\u0131ml\u0131 olmay\u0131 yaln\u0131zca bir al\u0131\u015fkanl\u0131k de\u011fil, bireysel g\u00fc\u00e7lerinin ve fark\u0131ndal\u0131klar\u0131n\u0131n bir yans\u0131mas\u0131 olarak g\u00f6r\u00fcyorlar. L’Oréal T\u00fcrkiye’nin IPSOS  i\u015f birli\u011fiyle ger\u00e7ekle\u015ftirdi\u011fi “Ayna Ayna S\u00f6yle Bize: G\u00fczellik Pusulas\u0131 Nedir \u00dclkemizde?”  adl\u0131 ara\u015ft\u0131rma, 50+ ya\u015f grubundaki kad\u0131nlar\u0131n, ge\u00e7mi\u015f y\u0131llara k\u0131yasla, g\u00fczelli\u011fin bir b\u00fct\u00fcn oldu\u011funa, daha gen\u00e7 ve bak\u0131ml\u0131 kalma arzusunun ise g\u00fc\u00e7l\u00fc bir olgu oldu\u011funa i\u015faret ediyor.  

 50 ya\u015f \u00fczeri kad\u0131nlar da sa\u011fl\u0131kl\u0131 ve bak\u0131ml\u0131 kalarak, aktif ya\u015famlar\u0131n\u0131 s\u00fcrd\u00fcrmeyi ve dijitalle\u015fmenin sundu\u011fu f\u0131rsatlardan faydalanarak g\u00fc\u00e7lerini korumay\u0131 hedefliyorlar. Teknolojinin becerilerini de art\u0131rarak kendilerini g\u00fc\u00e7l\u00fc bir \u015fekilde temsil etmeyi ama\u00e7l\u0131yorlar.  

 G\u00fczellik ve bak\u0131m anlay\u0131\u015flar\u0131, gen\u00e7 ku\u015faklar\u0131n yo\u011fun ve \u00e7ok \u00e7e\u015fitli rutinlerinden farkl\u0131 olarak, sadelik ve i\u015flevselli\u011fe odaklan\u0131yor. G\u00fczellik alg\u0131lar\u0131 sadece estetikle s\u0131n\u0131rl\u0131 kalm\u0131yor; sa\u011fl\u0131kl\u0131 ya\u015fam, do\u011faya sayg\u0131 ve sosyal sorumluluk gibi de\u011ferlerle harmanlanarak daha derin ve bilin\u00e7li bir yakla\u015f\u0131m\u0131 yans\u0131t\u0131yor. ","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":1081,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_links_to":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi","_links_to_target":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi"}],"collection":[{"href":"urlver"}],"about":[{"href":""}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi"}],"version-history":[{"count":758,"href":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi"}],"predecessor-version":[{"id":1081,"href":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/yazilar\/haberler\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.kadindostumarkalar.org\/img\/blog\/l-oréal-turkiye-den-50-yas-ve-ustu-kadinlara-teknoloji-destegi-0-40471.jpg"}],"curies":[{"name":".Net","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}